Przejdź do głównych treściPrzejdź do wyszukiwarkiPrzejdź do głównego menu
wtorek, 18 marca 2025 06:58
Reklama dotacje dla firm

Jakich zawodów najbardziej brakuje na Warmii i Mazurach?

Dynamiczny rozwój technologii budowlanych powoduje deficyt wykwalifikowanej kadry w tej branży. Kolejna grupa, w której odnotowuje się znaczny deficyt rąk do pracy jest to branża medyczno-opiekuńcza. W szczególności lekarze oraz pielęgniarki i położne. Średni wiek osób pracujących w tych zawodach to 50 lat, wiele osób jest w wieku emerytalnym lub przedemerytalnym. Problemem jest, że nie ma wystarczająco dużo absolwentów studiów lekarskich czy pielęgniarskich, którzy mogliby wypełnić lukę kadrową.
Kliknij aby odtworzyć
Podziel się
Oceń

...........

Więcej o autorze / autorach:

Napisz komentarz

Komentarze

Reklama
Reklama